南充市委老干部局认真贯彻落实市委要求部署,引导离退休干部积极融入中心大局,在经济发展、乡村振兴、基层治理等方面发挥特殊优势,为打赢经济发展翻身仗注入“银发力量”。
强化思想引领,凝聚银发共识。通过专题学习、榜样示范等方式强化政治引领,确保离退休干部思想与市委决策同频共振。依托市离退休干部职工党员党性教育中心、老干部活动中心和“两微一号”等阵地平台,及时传达中央及省市关于经济发展的最新精神和部署要求,确保老同志思想常新、行动有向。全市离退休干部党支部常态化开展党章学习、主题党日活动,引导老党员围绕南充经济发展积极建言献策,营造“银发向党”的浓厚氛围。邀请全国离退休干部先进个人冯异友分享助力乡村振兴经验,有效激发广大老干部以“离岗不离党、退休不褪色”的信念投身经济建设的热情。
创新平台载体,激发银发活力。创优离退休干部发挥作用平台载体,激发“老有所为”潜能。推动跨区域联动,与达州市签署老干部工作协同发展协议,建立“五联五共”机制,推动两地老干部在产业发展、项目建设等领域深化协作,共同助力川东北省域经济副中心建设。推动专业化赋能,通过荣誉退休仪式等途径,吸纳新退休专业人才加入老促会、老科协等涉老组织,持续优化“银发人才库”,实现发展需求与人才资源的精准匹配。推动数字化支撑,搭建线上展、微视频、微电影等线上宣传平台,即时传播老干部发挥作用的生动实践,精心策划拍摄《退休了能‘帮’吗》等3集主题微电影,先后登上党建网等80余个平台,累计浏览量超1200万人次。
开展志愿服务,彰显银发担当。紧扣市委“1558”工作思路,深入实施“银耀南充·志愿服务十百千万工程”,指导成立63支“银耀南充”离退休干部志愿服务团(队)。嘉陵区退休干部实地调研成南高速扩容工程、南海大道等重点项目,提出优化物流通道、提升工程质量等建设性意见;营山县“金秋税月”老党员工作室组建“助企惠商服务队”,推动减税降费政策落地,助力15家企业享受税费红利超80万元;仪陇县、营山县、蓬安县引导老科协、乡村发展协会等涉老组织为合作社提供技术支持服务,带动农户增收致富。
深化建言献策,贡献银发智慧。积极引导离退休干部聚焦“工业突破、项目建设、消费提振”等全市经济发展重点任务,通过深入调研积极建言献策。市委老干部局向全市离退休干部发出《致全市离退休干部的一封信》,倡议老同志积极参与“贡献一条金点子、参与一次志愿服务、带动一次消费升级”活动,征集相关意见建议20余条。组织老同志开展“学回信精神·助改革发展”、“赞辉煌成就·聚银发力量”等专题调研活动,并赴达州市、重庆市合川区进行考察交流。市老科协等组织围绕发展重点难点联合撰写高质量调研报告4篇,获市委、市政府主要领导批示,为市委科学决策提供“银发”参考。(市委老干部局党总支)
